Se situant dans une perspective de remise en cause des conceptions occidentales et de défendre la nécessaire construction d’un point de vue singulier, notre projet interroge en premier lieu la pertinence des catégories savantes occidentales pour rendre compte les réalités du salariat et de ses dynamiques en Algérie. Doit-on ainsi interpréter les changements en cours sous ce même angle de la précarisation alors que, dans notre pays, le salariat n’a connu ni la même extension ni un niveau équivalent de protection ? Ne peut-on, à l’inverse, considérer que pour certaines populations la salarisation, y compris dans des standards conditions dégradées au regard de ceux du nord, équivaut à une amélioration de leurs conditions de vie ?
Plus largement, doit-on encore penser les sociétés du sud dans les termes, eux aussi classiques, de retard ou de dynamique de rattrapage par rapport aux sociétés du nord en considérant que, répétant l’histoire des pays occidentaux, elles pourraient résoudre de la même façon (droits collectifs et protection sociale) une question sociale qui se poserait dans les mêmes termes, les conditions du salariat du sud devant logiquement rejoindre celles du nord avec le temps ? Sinon, de quelles catégories et de quelles références « autonomes » doit-on se doter pour penser une histoire singulière ?
Enfin, on peut se demander si la norme est toujours au nord et s’il n’y a pas, dans la période récente, un renversement de ce point de vue. Les nouveaux modèles ne sont-ils pas aujourd’hui en train de se construire dans les pays du sud ? Il faut de ce fait se poser la question de la réversibilité des situations actuelles, s’agit-il de crises ponctuelles qui verront se rétablir les tendances du passé ou bien des orientations radicalement nouvelles et durables ?
Nom d'utilisateur | Nom de famille | Sexe | Titre | Institution d'affiliation | Pays |
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Zahir | AHOUARI | Male | Maître de Conferences | Université Abderrahmane Mira de Béjaïa – Université de Béjaïa | Algérie |
Bio:
• Habilité en sociologie du travail et des organisations en 2018 |
Site web du projet |
Domaine scientifique
Sociology & Anthropology
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Date de début du projet2020
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Date de fin du projet 2023
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